朱江海是一名企业培训师，不惑之年的他原本应该在自己的领域不断探索、不断深入；他却不顾家人反对开始创业，尝试完全不同的角色。今天的创业大赛就让我们一起来认识这位朱老师。

黄山市智海企业管理咨询有限公司总经理 朱江海：那我们也讲一下，这一次课程的目的，主要是清晰地明白人力资源在组织中扮演的角色，那么第二个是正确定位人力资源在组织中扮演的角色，首先清晰明白，第二个正确定位。

他叫朱江海，学员们都习惯称他“朱老师”。今年43岁的他是一名资深的HR，也是高级培训师和资深咨询师。大专毕业以后，朱江海开始接触人力资源，随后转战企业培训、企业管理咨询，在这行一干就是13年。去年下半年，他决定两头兼顾，一边在宁波继续从事咨询师，一边回黄山老家创业，开拓市场。

黄山市智海企业管理咨询有限公司总经理：朱江海  我采取的是可能跟其他创业者定位不一样，其他创业的可能是投入跟付出，我是希望自己在宁波那边的项目收入然后来支持到目前黄山这边市场的开拓跟培育。

2016年7月，黄山市智海企业管理咨询有限公司成立，公司是一家致力于企业管理改善的专业机构，帮助解决企业创业期、生存期、成长期、成熟期的运营困惑和问题。提升企业的管理能力。

黄山市智海企业管理咨询有限公司总经理 朱江海：可能有些问题企业自己也知道的，但是我们经常讲旁观者清，当局者迷，那么可能需要一个外部的机构来介入，第二个外部的力量来介入的话，他现在来讲比较单纯，因为内部的团队可能会有一些利益上的冲突，由我们第三方来介入的话这个关系很单纯，就纯粹从技术角度去探讨，去验证项目的可行性。

朱江海在珠三角、长三角等地的工作经历，让他深知企业咨询培训工作对企业发展的必要性，也让他对外资及民营的体系建设和运营管理有独特的思考和见解。虽然黄山的工业水平还比较落后，市场较小，但这也正是朱江海选择回来的原因。

黄山市智海企业管理咨询有限公司总经理 朱江海：就像卖鞋的业务员去非洲去卖鞋，他认为是没有市场，因为那边人不穿鞋，但从另外一个角度来讲，正因为那边人不穿鞋，又意味着会有很大的市场。同样的黄山这边虽然经济体量比较小，工业发展程度相对来说也比较低，但我认为这都是今后要往上去走的。

目前，公司还处于初创期和投入阶段，需要宁波的项目的赢利来维系黄山的公司运营。朱江海有信心打开市场，他计划通过三年时间来取得本地20%的市场占有率。

黄山市智海企业管理咨询有限公司总经理 朱江海：我们要准备去对接一下工业管委会的需求，还有一些商业联合会的企业老板的需求，真正走入他们的群体里，听听他们的心声，然后制定我们自己的商业推广的策略。

谈起此次参加创业大赛，朱江海说，他希望借助这个机会加强对公司的宣传推广，结交更多的有识之士。

黄山市智海企业管理咨询有限公司总经理 朱江海：创业大赛一个是学习，对去年我们自己公司成立以来的商业企划做一个梳理，第二个也能够认识到里面有很多创友们，我们进行一个相互地学习。